职工法律提升课程大纲

本课程旨在帮助职工了解和掌握相关法律知识，提升法律意识和法律素养，保护自身合法权益，规范自身行为，避免法律风险，提高职业素质。

第一部分：劳动合同法

• 劳动合同的基本概念和要素
• 劳动合同的签订、变更、解除
• 劳动报酬和工作时间
• 劳动合同的解除和经济补偿

第二部分：劳动保护法

• 劳动者的基本权利
• 劳动条件和劳动环境保护
• 劳动安全和职业危害防护

第三部分：社会保险法

• 社会保险制度概述
• 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险
• 社会保险费的缴纳和待遇领取

第四部分：劳动争议解决

• 劳动争议的类型和解决途径
• 劳动仲裁和劳动争议诉讼程序
• 案例分析和实操演练

本课程将采用讲授、案例分析、讨论互动等多种教学方法，注重理论与实践相结合，通过真实案例让学员更好地理解和应用法律知识。

掌握劳动法律法规的基本内容和适用范围

了解劳动者的权利和义务，提高法律意识和法律素养

学会合法维护自身权益，规范职业行为

避免和解决劳动纠纷，提高职业素质和竞争力

本课程适用于各类企事业单位职工、人力资源管理人员、法律从业人员等对劳动法律感兴趣或有相关需求的人群。

通过本课程的学习，职工们将更加深入地了解劳动法律法规，提升自身法律素养，增强法律意识，有效维护自身合法权益，规范职业行为，避免法律风险，提高职业素质和竞争力。